Cette « FAQ » (foire aux questions) est évolutive et progressive. Son objet est de répondre aux questions posées : les questions abordées sont mises en ligne au fur et à mesure. D’ores et déjà, dans (...)
lLes PsyEN viennent de faire leur rentrée dans les 8 centres de formation ( Aix, Bordeaux, Lille, Nancy, Paris (un pour les EDA, un pour les EDO), Rennes mais ont été informés qu’ils ne pourraient (...)
CONCOURS INTERNES ET RECRUTEMENTS RESERVES SESSION 2018
Enseignants du second degré, conseillers principaux d’éducation, psychologues de l’Éducation nationale, documentalistes, FCA, GRETA, MLDS
La (...)
Au 1er janvier 2017, entre en vigueur une mesure d’abattement fiscal, afin de soutenir les étudiants salariés.
Si au premier janvier de l’année en cours, une personne âgée de moins de 26 ans, qui (...)
Toute participation à un jury d’examen doit être rémunérée Le SNES-FSU est attentif à l’application de la réglementation pour la rémunération des épreuves d’examen. Il appelle les collègues à faire respecter leurs droits et met en œuvre son dispositif particulier... Lire la suite(Mai 2017)
Indemnité pour missions particulières Le décret 2014-940 instaure la notion de « missions particulières » qui figuraient comme « missions complémentaires » dans les fiches sur le métier issues du groupe de travail ministériel. Ces missions,... Lire la suite(Août 2015)
Indemnités REP+, REP, NBI « sensibles » Le nouveau régime indemnitaire s’applique à compter de la rentrée 2015.
À la place de la dénomination ZEP et ÉCLAIR, la politique ministérielle d’éducation prioritaire distingue deux niveaux... Lire la suite(Octobre 2015)
Indemnités de jury et d’examen La rémunération pour participation aux travaux des jurys des examens et concours est fixée par les arrêtés du 13 avril 2012 (Éducation nationale) et du 9 août 2012 (Enseignement supérieur).
Les... Lire la suite(Octobre 2015)
Remboursement des frais de déplacement et de mission Conditions et montants des remboursements des frais de transports et de mission : VOS DROITS !
1/ DÉPLACEMENTS DOMICILE-TRAVAIL
Une prise en charge partielle de l’employeur est prévue pour les... Lire la suite(Octobre 2015)